Betrieb eines Dienstleistungs- und Handelsunternehmens in den Bereichen Human Resource Management, Personal- und Organisationsentwicklung, integrierte Weiterbildung, Mitarbeiterförderung, Entwicklung und Vertrieb von Softwaretools für das Personalmanagement (Arbeitszeugnisse, Arbeitsprozesse, Auswertungs-Instrumente); vollständige Zweckumschreibung gemäss Statuten