Erbringung von Dienstleistungen, insbesondere Begleitung, Unterstützung und Beratung bei der Planung von Veränderungsprojekten und Organisationsentwicklung sowie Erbringung von Dienstleistungen im klassischen HR-Bereich als auch im Bereich Prävention und Gesundheit, insbesondere betriebliches Gesundheitsmanagement, Patientencoaching sowie Ausbildung und Training in diesem Bereich. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen in der Schweiz und im Ausland errichten, sich an anderen Unternehmungen des In- und Auslandes beteiligen, gleichartige oder verwandte Unternehmen erwerben oder sich mit solchen zusammenschliessen sowie alle Geschäfte eingehen und Verträge abschliessen, die geeignet sind, den Zweck der Gesellschaft zu fördern oder die direkt oder indirekt damit in Zusammenhang stehen. Sie kann Grundstücke, Urheberrechte, Patente und Lizenzen aller Art erwerben, verwalten, belasten und veräussern.