le recrutement et l'activité d'agence intérimaire et temporaire, le recrutement, la mise à disposition (location de services), le placement privé de personnel, la recherche et la sélection de personnel, tant au bénéfice d'un employeur que d'un demandeur d'emploi. Elle pourra également formuler les descriptions du poste recherché, examiner la pertinence des tests de candidats et vérifier leurs références. La société aura également pour objet la recherche et le placement des cadres (chasseurs de tête), l'outplacement au nom d'employeurs, de personnes qui ont perdu leur emploi à la suite d'une réorganisation ou d'un licenciement et les activités d'arbitrage et de médiation entre un employeur et ses travailleurs.La société peut également exercer toute activité de conseil, financière, commerciale ou industrielle, mobilière ou immobilière, en rapport direct ou indirect avec son but, créer des succursales ou des filiales en Suisse et à l'étranger, participer à toutes entreprises ayant un rapport direct ou indirect avec son but, et procéder à l'acquisition de tous biens immobiliers ou mobiliers tant en Suisse qu'à l'étranger, à l'exclusion de toute activité immobilière en Suisse n'ayant pas une vocation exclusivement commerciale.La société peut accorder des prêts ou toute autre forme de financement à des sociétés affiliées, ainsi que donner des sûretés de tout genre, au bénéfice direct ou indirect de sociétés affiliées (ou de tiers), en particulier sous la forme de garanties, gages ou de transferts fiduciaires d'actifs de la société.